Vilket ansvar har du att göra dig attraktiv för en arbetsgivare ?

Stephan Philipson
Publicerat 3 april, 2012

Vi har i bloggen nyttjobb-metoder.se lämnat tips på insatser du kan göra för att komma högt upp ,och långt fram i kön av arbetssökande . Inte alltid så enkelt. Men det fungerar ! 

 

Men vilket ansvar tar du själv över din situation ?

Kan du påverka något över huvudtaget ?

I mitt arbeta som föreläsare och utbildare, träffar jag personer som varit i samma situation du . Det som skiljer några av dessa personer från övriga, är envishet och målinriktning  hur de når fram till sitt “drömjobb”.

Jag skall berätta om två personer  som får vara exempel på att det går att förändra och påverka sin situation. Continue reading “Vilket ansvar har du att göra dig attraktiv för en arbetsgivare ?” »

Det är fullt möjligt att ta sig till Kina och jobba, bara du vill

Stephan Philipson
Publicerat 5 mars, 2012

För några månader sedan var detta något jag inte ansåg var möjligt !

Men när jag träffade Robert på Exportakademin insåg jag att det bara är mina egna gränser som hindrar mig att våga ta steget till förändring och utmana mig själv.

En ung student som tagit steget att flytta sina gränser är Lukas som nu planerar för sitt första år i Kina. Med fulla segel likt en Ostindienfarare skall han ta sig till en ny värld av möjligheter. En värld fylld av spännande arbetsplatser.

 

Kina lockar med en expanderande arbetsmarknad

 

Men det är inte bara Robert och Lukas som ser stora möjligheter att vidga sina vyer och flytta sin egna gränser . Faktum är att Kina som arbetsmarknad lockar allt fler svenskar. Till skillnad från Europa är arbetsmarknaden i Asien och främst Kina i behov av välutbildade unga människor. Behovet växer för varje dag och är just nu mycket stort. Svenska företag har fått upp ögonen för denna utveckling och väljer att lägga delar eller hela sin produktion till just Kina. Det betyder att efterfrågan av arbetskraft ständigt ökar . Förra året valde ca 1 800 svenskar att flytta ut och vidga sina egna gränser.

 

Din attityd är grunden för resan

 

Men grundläggande för alla som väljer att vidga sina vyer och flytta sina egna gränser är inställning och attityden till sig själv . Men först av allt .Du måste först välja din väg till förnyelse och förändra din situation som du har idag. Detta har 25 studenter tagit fasta på och är nu på väg att genomföra sitt första år i Kina! Vill Du bli nästa i raden av blivande affärsmän och kvinnor som ser chansen till ett helt ny karriär .

 

Hur du kan öka dina möjligheter att få ett jobb i Kina ?

 

Ett säkert tips att komma till Kina och samtidigt arbeta på en av världens snabbast växande marknader är rätt utbildning och kontaktnät som hjälper dig på vägen. Du känner säkert till alla olika YH utbildningar som finns på marknaden . Detta utbud ökar ständigt och utvecklas enligt olika företags önskemål och behov. Du kan göra Lukas och hans kompisar har gjort. Utmana dig själv och satsa på en spännande utvecklingsresa där målet är arbete i Kina . I dag kan du bygga din egen framtid genom rätt utbildning som erbjuder dig att tillbringa minst ett år i Kina på ett Svenskt företag och samtidigt lägga grunden till en spännande framtid.

 

Du väljer själv vilken väg du vill gå

 

Du kanske tycker att detta låter omöjligt och helt orealistiskt för dig att uppnå. Men det är en verklighet för ca 25 personer som i höst tar första steget på sin resa till Kina. Det finns alla möjligheter för dig att göra samma resa . Men du måste själv bestämma dig för om det är det Du vill . Beslut om förändring och ta vara på möjligheter som trots allt finns börjar med din egen attityd och inställning.

Syna sömmarna på din blivande arbetsgivare innan du tar jobbet

Stephan Philipson
Publicerat 9 november, 2011
Kategori: Uncategorized

Du har säkert läst eller hört från en kompis att man ibland kan känna sig lurad och sviken av sin arbetsgivare efter det att anställningsavtalet är påskrivet. Allt verkade ju så himla bra.  Den nya arbetsgivaren gav ju löften om spännande och intressanta uppgifter som skulle följa med den nya anställningen.

 

Du kan  ”syna korten ” på din arbetsgivares hand för att undvika ett dyrbart misstag.

Continue reading “Syna sömmarna på din blivande arbetsgivare innan du tar jobbet” »